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Bei AUGUSTA Personaldienstleistungen sollen die Auszubildenden von Anfang an Verantwortung übernehmen. Ein gemeinsames Projekt, das die Nachwuchs-Personaldienstleister von allen Standorten gemeinsam vorantreiben, ist das AZUBI.PROJEKT. Vorrangig gehört es zu den Aufgaben der Auszubildenden, den Facebook-Auftritt der AUGUSTA zu pflegen und voranzubringen. Daneben suchen sich die Auszubildenden regelmäßig größere Projekte, bei denen sie ihre Kollegen und Kunden mit einbeziehen. Sie haben die komplette Verantwortung: Dazu gehört die Ideenfindung, Planung, Organisation, Budgetverantwortung, Umsetzung und das Controlling.

AZUBI.PROJEKT 2016: EM-Tippspiel

Das AZUBI.PROJEKT 2016 lud alle Kunden und Freunde von AUGUSTA zum Mittippen ein. Die Auszubildenden gestalteten einen Flyer, auf dem der Europameister getippt werden konnte.

Unter allen Teilnehmern hatte Elena Schmalkoke den richtigen Riecher und ein bisschen Glück. Sie gewann zwei VIP-Karten für ein Spiel des FC Bayern München.

AZUBI.PROJEKT Machen Sie mit bei unserem EM-Tippspiel

EM-Tippspiel

Europa ist im Fußballfieber – und wir fiebern mit. Tippen Sie bei unserem EM-Tippspiel den Europameister und gewinnen Sie mit etwas Glück Tickets für je ein Heimspiel des FC Augsburg oder des FC Bayern München.

Das EM-Tippspiel ist das Ergebnis des AZUBI.PROJEKTS.2016. Von der Idee bis zur Durchführung verantworten die Auszubildenden jedes Jahr eine Aktion – inklusive Budgetverantwortung und Controlling. Das AZUBI.PROJEKT startete erstmals in 2015 mit „Gustl auf Reisen“.

AZUBI.PROJEKT 2015: Gustl auf Reisen

Gestartet sind die Auszubildenden im Jahr 2015 mit „Gustl auf Reisen“. Alle waren dazu aufgerufen mit dem AUGUSTA Logo Gustl auf Reisen zu gehen und ein Foto vom Ziel auf Facebook zu posten. Für jedes abgebildete Foto ging eine Spende in Höhe von 5 Euro an die Wohltätigkeitsorganisation „Hand in Hand“.

Unter allen Teilnehmern wurde ein Wellness-Wochenende für zwei Personen im Wert von 500,- EUR verlost.